Mo 01.10.2018, 09:00 Uhr
bis Di 02.10.2018, 17:00 Uhr

Inklusion - auch für MitarbeiterInnen mit Wolfgang Schüers, MSc 9560 Feldkirchen

Inklusion ist Ausdruck eines neuen Denkens im Umgang mit Menschen, auch mit Menschen mit Behinderung.
Für eine derartige Veränderung braucht es ein ähnlich entschiedenes Umdenken im Umgang mit den MitarbeiterInnen und der MitarbeiterInnen untereinander.
Die Professionellen sind gefordert Formen der Zusammenarbeit zu entwickeln, die dem Anspruch auf Selbst- und Mitbestimmung in allen Arbeitsbeziehungen gerecht wird.
Die vertrauten Arbeitsformen beruhen meist auf der Idee, dass Menschen sich engagieren, wenn sie von außen motiviert, kontrolliert und bewertet werden müssen. Selbstbestimmung beruht jedoch auf Formen der Entscheidungsfindung und einem dynamischeren und offeneren Umgehen mit kontinuierlicher Innovation, die in die Beteiligten vertraut und sie selbst gestalten lässt. So spiegelt sich Inklusion konsequent in den Arbeitsbeziehungen der Professionellen. (16 UE)

Inhalte
Das Konzept der Selbstbestimmung
Miteinander Lernen – professionelle Arbeit als gemeinsamer Entwicklungsprozess
Innovationen – nicht endgültige Lösungen, sondern sich entwickelnde Möglichkeiten
Produktive und schöpferische Besprechungen
Modelle der Entscheidungsfindung
Voraussetzung für die Arbeit in selbstführenden Teams

Ziele
Selbstbestimmung und Selbstführung erleben und verstehen
Besprechungsformate unterscheiden und gezielt einsetzen
Formen der Entscheidungsfindung anwenden
Erfahrenes in den eigenen beruflichen Alltag übertragen können

Mit Wolfgang Schüers
Zielgruppe: MitarbeiterInnen von Einrichtungen sozialer Arbeit in Teamverantwortung, LeiterInnen oder interessierte MitarbeiterInnen
Arbeitsweise

Kurze Vorträge, Demonstrationen, vielfältige Übungen in der Gruppe, Experimente in Kleingruppen.

Veranstaltungsort: Campus:Inklusiv, 9560 Feldkirchen / Kärnten
Seminarbeitrag
€ 297,- inkl. 10% Ust.

Teilnehmerzahl: 22
Anmeldeschluss: 17. September 2018